拉萨的公司成立工会对公司有哪些好处？一定要成立吗？

很多拉萨的企业对于建立工会，都不是很重视，甚至有点担心或不情愿。那么公司成立工会对公司有哪些好处，是不是必须要乘以，这个问题有很多会计朋友都不知道该怎么操作，西藏金色彩财税公司的小编在下文将结合相关文件，梳理的会计处理要点。不知道的朋友们和小编一起看看下文吧!

公司成立工会对公司有哪些好处

1建立工会于法有据

除《工会法》外，《中华人民共和国公司法》第十八条规定:公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会，开展工会工作，维护职工的合法权益，公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。

2企业缴纳工会经费可税前列支

工会经费由税务部门代征。未建工会，按职工工资总额的2%向上级工会拨缴工会建会筹备金，成立工会后，所缴经费按比例返还企业工会用于开展工会活动。工会开展活动的经费、职工福利方面的支出可以作为公司税前支出的项目。

3凝聚职工力量、为企业分忧解难

组织动员职工搞好文体活动是工会的重要工作，也是工会的传统优势。工会以文体活动为载体，通过职工喜闻乐见的活动形式，在潜移默化中引导和规范职工的行为，推动企业文化建设。当企业面对危机时，职工能够与企业团结奋斗，共克时艰。企业工会成立后，可享受上级工会的帮扶救助政策和普惠服务，如:职工医疗互助、困难职工救助、春风送岗、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖等，解除职工的后顾之忧、为企业分忧解难。设立工会的企业凭其丰富的福利能大幅度提升对员工的吸引力，更容易招聘并保留优秀的员工，让员工对企业产生一种归属感 ，减少离职率。

4提高企业生产效率、助力企业发展

工会组织开展职业技术培训和岗位培训，开展劳动竞赛、技术比武、工匠评选等活动，强化学习业务技术的意识，在企业内形成"追、学、赶、比、超"的良好氛围，促使职工潜心学习、激发出职工的潜在能量，有助于涌现岗位技术能手，促进企业壮大发展。

5帮助企业构建和谐劳动关系

当出现劳动争议时，如因工资待遇、工伤治疗等引发纠纷，工会作为企业与职工之间沟通的桥梁，一手托两家，采取调解的方式化解劳动争议，有效理顺职工与企业的关系，防止矛盾激化，稳定职工队伍，避免"打官司、撕破脸"。

不成立工会带来的不利影响

1、影响企业竞争力。对于未成立工会的企业，税务方面的额外支出导致企业在竞争中处于一个相对不利的情况。

2、导致行政执法。除总工会将上门指导督促企业成立工会外，区人社部门也将以不履行企业社会责任对未成立工会的企业进行执法，以保障员工的合法权益。

另外对于公司是否要成立工会，这个是没有硬性要求的。

成立工会对于企业财务方面，员工和企业都有好处，通过上文我们也了解到了一般要注意以上的几个方面，以上就是全部内容了，需要注意的是我们应该了解相关操作，感谢你的阅读，欢迎持续关注金色彩财税，获取拉萨本地财税资讯的即时更新!